• Увеличить размер шрифта
  • Размер шрифта по умолчанию
  • Уменьшить размер шрифта

Статьи по тренингам

Оцениваем эффективность тренинга
Довольно типичен следующий сценарий после проведения тренинга продаж: объем продаж после тренинга не увеличился, как на это рассчитывало руководство. Кое-что делается по-новому, но не как система. Бол...Подробнее...

Карьера

Милости просим на полиграф…
ПолиграфВсе чаще приходится слышать, что при приеме на работу в крупные фирмы соискатель проходит проверку-тестирование на полиграфе - его еще называют "детектором лжи", хотя специалисты утверждают, что полиг...Подробнее...

Статьи по найму

Как
развить лояльность персонала

Лояльность — благожелательное, корректное, уважительное отношение к кому-нибудь или чему-нибудь, соблюдение существующих правил, норм, предписаний даже при несогласии с ними. Для чего нужна лояльность...Подробнее...

 В процессе обучения студенты практикуются в умении применять теоретические модели к собственной деятельности, находя эффективные решения по ее совершенствованию.

Регистрация

Для регистрации в Открытый Университет  Великобритании заполняются в офисе Бакалавр регистрационные анкеты, заключается договор, сдается копия документа об образовании, копия паспорта. Если оформление происходит от юридического лица, то для заключения договора и выставления счета необходимы будут реквизиты организации.
Все студенты, регистрируются в Открытом Университете примерно в течении месяца и завершается получением регистрационных писем из OU. Каждому зарегистрированному студенту присваивается персональный идентификационный номер и персональный доступ к информации о своих успехах обучения на сайте OU.

Презентация

Процесс обучения начинается с презентации, на которой студенты получают комплект учебных материалов, знакомятся со своей учебной группой, тьютором, планом проведения занятий и методикой обучения, проходят вводное занятие. Технология обучения позволяет эффективно планировать время и учиться без отрыва от работы.
 

Технология обучения

Еженедельно необходимо изучать тему, предложенную в плане курса, и решать 3-5 интерактивных заданий, связанных с анализом Вашей деятельности. В Интернет-конференциях, где студенты размещают выполненные задания, проходит групповое обсуждение решений: правильности понимания теоретического материала и его использования в практике.

Ежемесячно в учебном центре проходят очные встречи группы и тьютора — тьюториалы. На занятии, которое длится около 5-6 часов, студенты на case-study или реальной управленческой проблеме сокурсника отрабатывают использование в практике изученного материала, обмениваются опытом, узнают друг друга лучше. На тьюториалах развиваются навыки активного слушания, публичного выступления, участия в дискуссиях, работы в команде.

Каждые два месяца студенты сдают тьютору отчетные письменные работы (ТМА), в которых с применением изученной теории анализируют определенный аспект своей деятельности и предлагают способы ее усовершенствования. Тьютор оценивает понимание студентов управленческой проблемы, методов ее решения, уместное использование менеджерского инструментария и жизнеспособность предложенных решений.

Два раза в год после завершения обучения на курсе студенты выполняют заключительное письменное задание (ЕСА), где рассматривают свою деятельность шире, чем в ТМА: изучают проблему, связанную с изменениями в их практической деятельности и дают рекомендации по ее управлению или улучшению. Вам необходимо будет задействовать в выполнении задания весь материал курса. Работу проверяют независимые эксперты центрального офиса ЛИНК.

Каждые полгода после изучения курса студенты отправляются на Выездную Школу, посвященную обобщению изученного материала. Здесь в режиме «погружения» в течение 2,5 дней на основе многоаспектных проблем студенты отрабатывают навыки применения на практике пройденной теории.

По окончании обучения студенты пишут трехчасовой письменный экзамен, задание которого состоит из одной или нескольких учебный ситуаций. Процедура проверки экзаменационных работ выдержана в строгом соответствии правилам Открытого университета Великобритании, имеет многоуровневую систему и исключает возможность субъективности проверяющего тьютора.  Экзамен проводится 1 раз в 6 мес.  (по окончании программ "Профессиональный Сертификат", "Профессиональный Диплом", МВА Стратегия). Успешной считается оценка не менее 40 баллов.
 

Учебная литература

 

В Открытом университете нет привычных всем учебников. Вместо них Вы получите Учебные тетради. В них содержатся основные концепции менеджмента, описание контекста, в котором их уместно использовать, и задания для первичной практики использования полученных знаний. Фрагменты информационных материалов чередуются с вопросами, отвечая на которые студент контролирует степень усвоения материала, а также анализирует свою рабочую ситуацию и ищет пути ее улучшения, развивает свои управленческие способности.

Книги по лицензии переведены на русский язык, сертифицированы Открытым Университетом и рекомендованы Министерством образования РФ в качестве учебников для высших учебных заведений.   Все учебные материалы передаются в личное пользование студенту.  

Учебные пособия и процесс обучения строятся с учетом индивидуальных особенностей обучения взрослых людей. 

 

 

Тьюторы

 Тьютор станет Вашим главным помощником в течение всего периода обучения. Он будет проводить очные встречи (тьюториалы), отвечать на Ваши вопросы в Интернет-конференциях Программы, оценивать и комментировать Ваши письменные работы (ТМА), оказывать индивидуальные консультации по всем проблемам, связанным с изучением Программы. Тьютором становятся только профессиональные менеджеры с богатым управленческим опытом.
Все тьюторы, помимо Российского высшего образования, окончили Школу бизнеса Открытого Университета, прошли дополнительную специальную подготовку и аттестацию. Регулярно тьюторы совершенствуют свою квалификацию, принимая участие в специализированных школах для тьюторов. Все виды очных занятий, а также получение консультаций от тьюторов (связанных с изучаемым курсом) не требует дополнительной оплаты.  Количество индивидуальных консультаций, в процессе обучения, не ограничено.

Сертификаты и Дипломы

По окончании  выдается:  

- 1 курс (6 мес.) -  Курсовой Сертификат,  

- 2 курса ( 12 мес.) -  Профессиональный Сертификат.

- 2 года  -  Профессиональный  Диплом.  

Дополнительной услугой  является  возможность получить Российский Государственный Диплом  (по окончании первых двух курсов!) о профессиональной переподготовке .